Калининградцы чаще увольняются по собственному желанию, чем из-за сокращения штата. Как отмечают эксперты hh.ru, число таких респондентов достигло максимума (73%). Ещё два месяца назад их было 59%. Чаще всего на смену работодателя решаются юристы, работники спорта и бьюти-индустрии, менеджеры по продажам. Реже всего – охранники, специалисты по безопасности, домашний, обслуживающий персонал, топ-менеджеры. Также за последние два года жители самого западного региона реже попадают под реорганизацию компании. Этот вариант ухода с работы назвали всего 8% опрошенных. Уменьшение штата в основном касается специалистов таких областей, как «Стратегия, инвестиции, консалтинг», «Информационные технологии» и «Добыча сырья». Реже всего это происходит в сфере спорта и красоты.